Ανακοινώσεις
ΜΗΧΑΝΙΣΜΟΣ ΑΝΑΓΝΩΡΙΣΗΣ ΔΙΕΘΝΩΝ ΕΜΠΟΡΙΚΩΝ ΕΥΚΑΙΡΙΩΝ ΚΑΙ ΔΙΑΜΟΡΦΩΣΗΣ ΠΡΟΤΑΣΕΩΝ ΕΠΙΧΕΙΡΗΜΑΤΙΚΩΝ ΔΙΚΤΥΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΤΑΠΟΚΡΙΣΗ ΣΤΙΣ ΔΙΕΘΝΕΙΣ ΕΥΚΑΙΡΙΕΣ
Η Ανώνυμη Εταιρεία Αναπτυξιακών Δράσεων Στέγη της Ελληνικής Βιομηχανίας ολοκλήρωσε το έργο με τίτλο «Μηχανισμός αναγνώρισης διεθνών εμπορικών ευκαιριών και διαμόρφωσης προτάσεων επιχειρηματικών δικτύων για την ανταπόκριση στις διεθνείς ευκαιρίες» της Πράξης «Μηχανισμός αναγνώρισης διεθνών εμπορικών ευκαιριών και διαμόρφωσης προτάσεων επιχειρηματικών δικτύων για την ανταπόκριση στις διεθνείς ευκαιρίες» στο πλαίσιο του Περιφερειακού Επιχειρησιακού Προγράμματος Αττικής με MIS 5130706.
Αντικείμενο του έργου αποτέλεσε η υποστήριξη των επιχειρήσεων να διαμορφώσουν επιχειρηματικά δίκτυα ώστε να μετατρέψουν τις διεθνείς εμπορικές προκλήσεις σε οφέλη μέσα από την αναγνώριση των διεθνών εμπορικών ευκαιριών που έχουν ενδιαφέρον για τις ελληνικές επιχειρήσεις και τη διαμόρφωση προτάσεων για τη δημιουργία δικτύων για την ανταπόκριση στις ευκαιρίες αυτές. Το κέντρο των δικτύων αυτών είναι κατά βάση μεταποιητικές επιχειρήσεις, όμως τα μέλη του δικτύου μπορεί να προέρχονται από διάφορους κλάδους (πχ εφοδιαστική, ΤΠΕ, R&D, κτλ) και εταιρικά μεγέθη που συμπληρώνουν την αλυσίδα αξίας των μεταποιητικών επιχειρήσεων. Το έργο εστιάζει σε ΜμΕ και πως αυτές μπορούν να ενταχθούν σε δίκτυα.
Αναγνώριση διεθνών εμπορικών ευκαιριών
Π1_Σύνοψη_Αναγνώριση διεθνών εμπορικών ευκαιιρών_MIS 5130706
Εξειδίκευση στόχων και οδικός χάρτης
Π2_Σύνοψη_Εξειδίκευση στόχων & οδικού χάρτη συνεργατικοί σχήματα_MIS 5130706
Διάχυση και ενημέρωση επιχειρήσεων
Π3. Σύνοψη_Διάχυση & ενημέρωση επιχειρήσεων στη δημιουργία δικτύων_MIS 5130706
SEVSOCDIAL: Ένα ευρωπαϊκό πρόγραμμα για τις προκλήσεις της τηλεργασίας στη μετά COVID εποχή
Ο ΣΕΒ στο πλαίσιο της κοινωνικής του υπευθυνότητας και της ενασχόλησης με σύγχρονα προβλήματα του κόσμου της εργασίας ανέλαβε την υλοποίηση ενός ευρωπαϊκού προγράμματος για την τηλεργασία, με τίτλο “Reinforcement of SEV-Hellenic Federation of Enterprises’ capacity to engage in social dialogue and contribute to the promotion of an adequate national framework for telework” SEVSOCDIAL – 101051869.
Μέσω του SEVSOCDIAL, ο ΣΕΒ αποσκοπεί στην ενδυνάμωση της θεσμικής και επιχειρησιακής ικανότητάς του τόσο στο πλαίσιο του εθνικού κοινωνικού διαλόγου όσο και στην παραγωγή προτάσεων πολιτικής σε ό,τι αφορά την αντιμετώπιση των προκλήσεων που δημιουργεί η τηλεργασία στη μετά COVID εποχή.
Το έργο επικεντρώνεται σε 3 μείζονες προκλήσεις που αφορούν:
α) Στην προσαρμογή του εθνικού κοινωνικού διαλόγου (διαδικασίες, προτεραιότητα ζητημάτων, μεθοδολογία) στα νέα δεδομένα που δημιουργεί η τηλεργασία,
β) Στην παροχή στήριξης προς τις επιχειρήσεις, ιδίως τις μικρομεσαίες, για την επιτυχή μετάβαση σε ένα νέο, υβριδικό μοντέλο οργάνωσης της εργασίας,
γ) Στην προσαρμογή του υφιστάμενου θεσμικού πλαισίου στις ειδικές απαιτήσεις που απορρέουν από την τηλεργασία.
Παραδοτέο του έργου είναι η δημιουργία ενός πρακτικού Οδηγού για την τηλεργασία, που θα απευθύνεται στις επιχειρήσεις και κάθε ενδιαφερόμενο στέλεχος, και θα αποτυπώνει όλα τα θέματα που αφορούν στην αποτελεσματική εφαρμογή της τηλεργασίας.
Τα κοινά που επιδιώκει να προσεγγίσει το έργο SEVSOCDIAL είναι κυρίως: α) υπεύθυνοι διαμόρφωσης πολιτικής, β) επιχειρηματική κοινότητα, επιχειρήσεις, διευθύνοντα στελέχη, επαγγελματικοί σύνδεσμοι, εργαζόμενοι, γ) Μέσα Μαζικής Ενημέρωσης. Επιπρόσθετα, απευθύνεται σε ερευνητές/πανεπιστημιακή κοινότητα, κάθε φορέα της Ευρωπαϊκής Ένωσης που ενδιαφέρεται για το θέμα της τηλεργασίας, καθώς και στο ευρύ κοινό.
Κατά την υλοποίησή του προβλέπονται, εκτός των άλλων δράσεων θεσμικής ενδυνάμωσης του ΣΕΒ, η διενέργεια ποσοτικής και ποιοτικής έρευνας σε επιχειρήσεις για την τηλεργασία, 2 συνέδρια, 10 στοχευμένες συναντήσεις εργασίας στην Περιφέρεια και πλήθος δημοσιεύσεων.
Με την ολοκλήρωσή του, θα διατεθεί δημόσια και δωρεάν για όλους τους ενδιαφερόμενους, ο πρακτικός οδηγός για την τηλεργασία.
Οι εταίροι του έργου που διαρκεί από τον Αυγ. 2022 έως Ιουλ. 2024, είναι ο ΣΕΒ ως επικεφαλής, το Κέντρο Ευρωπαϊκού Συνταγματικού Δικαίου, η ΣΤΕΓΗ της Ελληνικής Βιομηχανίας και το ΙΒΕΠΕ.
ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΕΚΔΗΛΩΣΗΣ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝΤΟΣ ΕΜΠΕΙΡΟΓΝΩΜΟΝΩΝ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΩΝ ΓΙΑ ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ ΣΤΗΝ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΩΝ ΠΕΡΙΓΡΑΜΜΑΤΩΝ & ΠΛΑΙΣΙΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΠΡΟΔΙΑΓΡΑΦΩΝ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΩΝ
Η Ανώνυμη Εταιρεία Αναπτυξιακών Δράσεων Στέγη της Ελληνικής Βιομηχανίας υλοποιεί ως συμπράττων δικαιούχος φορέας μέρος του έργου με τίτλο «Ανάπτυξη - επικαιροποίηση και πιστοποίηση επαγγελματικών περιγραμμάτων και πλαισίων εκπαιδευτικών προδιαγραφών προγραμμάτων», με κωδικό ΟΠΣ (MIS) 5075008.
Το έργο συγχρηματοδοτείται από την Ελλάδα και την Ευρωπαϊκή Ένωση (Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο) μέσω του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση» και αφορά συνολικά στην υλοποίηση δράσεων από σύμπραξη φορέων (ΕΟΠΠΕΠ, ΙΝΕ ΓΣΕΕ, ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ – συντονιστής, ΣΤΕΓΗ της ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑΣ, ΚΑΕΛΕ και ΙΝΣΕΤΕ) για την ανάπτυξη, επικαιροποίηση και πιστοποίηση επαγγελματικών περιγραμμάτων και πλαισίων εκπαιδευτικών προδιαγραφών προγραμμάτων (εφεξής ΕΠ και ΠΕΠ) με σκοπό την αναβάθμιση του θεσμού της Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης. Συνολικά αναμένεται να επικαιροποιηθούν από τους συμπράττοντες φορείς (εκτός του ΕΟΠΠΕΠ) εκατόν είκοσι τέσσερα (124) υφιστάμενα ΕΠ & ΠΕΠ και να αναπτυχθούν τριάντα εννέα (39) νέα.
Στο παραπάνω πλαίσιο, η Ανώνυμη Εταιρεία Αναπτυξιακών Δράσεων Στέγη της Ελληνικής Βιομηχανίας υλοποιεί το Υποέργο 5 «Δράσεις Στέγης της Ελληνικής Βιομηχανίας για την ανάπτυξη - επικαιροποίηση και πιστοποίηση επαγγελματικών περιγραμμάτων και πλαισίων προγραμμάτων» και συγκεκριμένα το Πακέτο Εργασίας 1 «Ανάπτυξη και επικαιροποίηση επαγγελματικών περιγραμμάτων» και σύμφωνα με την από 17.6.2022 Απόφαση του Διευθύνοντος Συμβούλου και με την με αρ. πρωτ. 0087/15.6.2021 ΑΥΙΜ του ΥΕ5 της πράξης με MIS 5075008,, προσκαλεί ενδιαφερόμενους/ες να εκδηλώσουν το ενδιαφέρον τους για να συμμετέχουν ως εμπειρογνώμονες επαγγέλματος/ων στο έργο της ανάπτυξης και επικαιροποίησης επαγγελματικών περιγραμμάτων και πλαισίων εκπαιδευτικών προδιαγραφών προγραμμάτων συγκεκριμένων επαγγελμάτων/ειδικοτήτων με σύμβαση μίσθωσης έργου.
Η συνολική διάρκεια της σύμβασης μίσθωσης έργου, στην περίπτωση επιλογής από τον/την υποψήφιο/α της επικαιροποίησης υφιστάμενου/ων ΕΠ & ΠΕΠ είναι πέντε (5) μήνες από την ημερομηνία υπογραφής της, ενώ στην περίπτωση της ανάπτυξης νέου/ων ΕΠ & ΠΕΠ σε έξι (6) μήνες από την ημερομηνία υπογραφής της, ενώ η απασχόληση εντός των προαναφερόμενων διαστημάτων ανέρχεται σε δύο (2) ανθρωπομήνες. Σε οποιαδήποτε περίπτωση, το παρεχόμενο έργο θα πραγματοποιείται από την έδρα του/της συνεργάτη/ιδας, απαιτεί όμως και συναντήσεις με την ομάδα έργου της Ανώνυμης Εταιρείας Αναπτυξιακών Δράσεων Στέγη της Ελληνικής Βιομηχανίας οι οποίες θα πραγματοποιούνται είτε δια ζώσης (Ξενοφώντος 5, 10557, Αθήνα) είτε διαδικτυακά.
Σημειώνεται εμφατικά ότι ο ρόλος του/της εμπειρογνώμονα στο επάγγελμα είναι ένας εκ των απαραίτητων ρόλων που απαιτούνται για την ανάπτυξη ή/και την επικαιροποίηση ενός ΕΠ & ΠΕΠ. Για την ανάπτυξη νέου ΕΠ & ΠΕΠ απαιτούνται δύο (2) εμπειρογνώμονες στο επάγγελμα. Για την επικαιροποίηση ΕΠ και την ανάπτυξη ΠΕΠ απαιτείται ένας/μία (1) εμπειρογνώμονας στο επάγγελμα. Οι άλλοι ρόλοι που συγκροτούν μαζί με τους/τις εμπειρογνώμονες στο επάγγελμα μια ομάδα εργασίας ΕΠ & ΠΕΠ είναι ο/η συγγραφέας/μελετητής/τρια, οι εμπειρογνώμονες – εκπρόσωποι στο επάγγελμα και ο/η σύμβουλος επαγγελματικών περιγραμμάτων. Οι προαναφερόμενοι ρόλοι είναι διακριτοί. Ένα άτομο μπορεί να αναλάβει σε μια ομάδα εργασίας ΕΠ & ΠΕΠ έναν μόνο ρόλο.
Πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος
0117_20062022_prosklisi ebeirognomones_5075008_fin
Παράταση πρόσκλησης εκδήλωσης ενδιαφέροντος
0143_11072022_paratasi prosklisis ebeirognomones 5075008
Προσωρινά αποτελέσματα αξιολόγησης
prosorina apotelesmata_ebeirognomones
Οριστικά αποτελέσματα αξιολόγησης
oristika apotelesmata_ebeirognomones
ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ ΕΚΔΗΛΩΣΗΣ ΕΝΔΙΑΦΕΡΟΝΤΟΣ ΣΥΓΓΡΑΦΕΩΝ/ ΜΕΛΕΤΗΤΩΝ ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΝΑΠΤΥΞΗ ΕΠΑΓΓΕΛΜΑΤΙΚΩΝ ΠΕΡΙΓΡΑΜΜΑΤΩΝ & ΠΛΑΙΣΙΩΝ ΕΚΠΑΙΔΕΥΤΙΚΩΝ ΠΡΟΔΙΑΓΡΑΦΩΝ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΩΝ
Η Ανώνυμη Εταιρεία Αναπτυξιακών Δράσεων Στέγη της Ελληνικής Βιομηχανίας υλοποιεί ως συμπράττων δικαιούχος φορέας μέρος του έργου με τίτλο «Ανάπτυξη - επικαιροποίηση και πιστοποίηση επαγγελματικών περιγραμμάτων και πλαισίων εκπαιδευτικών προδιαγραφών προγραμμάτων», με κωδικό ΟΠΣ (MIS) 5075008.
Το έργο συγχρηματοδοτείται από την Ελλάδα και την Ευρωπαϊκή Ένωση (Ευρωπαϊκό Κοινωνικό Ταμείο) μέσω του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη Ανθρώπινου Δυναμικού, Εκπαίδευση και Δια Βίου Μάθηση» και αφορά συνολικά στην υλοποίηση δράσεων από σύμπραξη φορέων (ΕΟΠΠΕΠ, ΙΝΕ ΓΣΕΕ, ΙΜΕ ΓΣΕΒΕΕ – συντονιστής, ΣΤΕΓΗ ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑΣ, ΚΑΕΛΕ και ΙΝΣΕΤΕ) για την ανάπτυξη, επικαιροποίηση και πιστοποίηση επαγγελματικών περιγραμμάτων και πλαισίων εκπαιδευτικών προδιαγραφών προγραμμάτων με σκοπό την αναβάθμιση του θεσμού της Επαγγελματικής Εκπαίδευσης και Κατάρτισης. Συνολικά αναμένεται να επικαιροποιηθούν από τους συμπράττοντες φορείς (εκτός του ΕΟΠΠΕΠ) εκατόν είκοσι τέσσερα (124) υφιστάμενα ΕΠ & ΠΕΠ και να αναπτυχθούν τριάντα εννέα (39) νέα.
Στο παραπάνω πλαίσιο, η Ανώνυμη Εταιρεία Αναπτυξιακών Δράσεων Στέγη της Ελληνικής Βιομηχανίας υλοποιεί το Υποέργο 5 «Δράσεις Στέγης της Ελληνικής Βιομηχανίας για την ανάπτυξη - επικαιροποίηση και πιστοποίηση επαγγελματικών περιγραμμάτων και πλαισίων προγραμμάτων» και συγκεκριμένα το Πακέτο Εργασίας 1 «Ανάπτυξη και επικαιροποίηση επαγγελματικών περιγραμμάτων» και σύμφωνα με την από 17.6.2022 Απόφαση του Διευθύνοντος Συμβούλου και με την με αρ. πρωτ. 0087/15.6.2021 ΑΥΙΜ του ΥΕ5 της πράξης με MIS 5075008, προσκαλεί ενδιαφερόμενους/ες να εκδηλώσουν το ενδιαφέρον τους για έως δύο (2) εκ των τριάντα τριών (33) από την παρούσα θέσεων συγγραφέων/μελετητών για το έργο της ανάπτυξης και επικαιροποίησης αντίστοιχων ΕΠ & ΠΕΠ συγκεκριμένων επαγγελμάτων/ειδικοτήτων με σύμβαση μίσθωσης έργου.
Η διάρκεια της σύμβασης μίσθωσης έργου, στην περίπτωση επιλογής από τον/την υποψήφιο/α της επικαιροποίησης υφιστάμενου/ων ΕΠ & ΠΕΠ θα αφορά σε πέντε (5) μήνες από την ημερομηνία υπογραφής της, ενώ στην περίπτωση της ανάπτυξης νέου/ων ΕΠ & ΠΕΠ σε έξι (6) μήνες από την ημερομηνία υπογραφής της. Σε οποιαδήποτε περίπτωση, το παρεχόμενο έργο θα πραγματοποιείται από την έδρα του/της συνεργάτη/ιδας, απαιτεί όμως και συναντήσεις με την ομάδα έργου της Ανώνυμης Εταιρείας Αναπτυξιακών Δράσεων Στέγη της Ελληνικής Βιομηχανίας οι οποίες θα πραγματοποιούνται είτε δια ζώσης (Ξενοφώντος 5, 10557, Αθήνα) είτε διαδικτυακά.
Σημειώνεται εμφατικά ότι ο ρόλος του συγγραφέα/μελετητή είναι ένας εκ των απαραίτητων ρόλων που απαιτούνται είτε για ανάπτυξη είτε για επικαιροποίηση ενός ΕΠ & ΠΕΠ. Οι άλλοι ρόλοι που συγκροτούν μαζί με τον/την συγγραφέα/μελετητή/τρια μια ομάδα εργασίας ΕΠ & ΠΕΠ είναι ο/οι εμπειρογνώμονας/ες στο επάγγελμα, οι εμπειρογνώμονες – εκπρόσωποι στο επάγγελμα και ο/η σύμβουλος επαγγελματικών περιγραμμάτων. Οι προαναφερόμενοι ρόλοι είναι διακριτοί. Ένα άτομο μπορεί να αναλάβει σε μια ομάδα εργασίας ΕΠ& ΠΕΠ έναν μόνο ρόλο.
Πρόσκληση εκδήλωσης ενδιαφέροντος
0116_20062022_prosklisi syggrafeis 5075008_fin
mis5075008_0116_20062022_dieykrinisi
Παράταση πρόσκλησης εκδήλωσης ενδιαφέροντος
0142_11072022_paratasi prosklisis syggrafeis 5075008
Προσωρινά αποτελέσματα αξιολόγησης
prosorina apotelesmata_syggrafeis
Οριστικά αποτελέσματα αξιολόγησης
oristika apotelesmata_syggrafeis
Πρακτικός Οδηγός Επιχειρηματικής Εκπαίδευσης για εκπαιδευτικούς και στελέχη επιχειρήσεων
Η Επιχειρηματική Εκπαίδευση είναι μία μαθησιακή διαδικασία μέσω της οποίας επιδιώκεται η καλλιέργεια επιχειρηματικών δεξιοτήτων. Οι επιχειρηματικές δεξιότητες καλύπτουν ένα ευρύ φάσμα οριζόντιων δεξιοτήτων που ενθαρρύνουν την ενεργό, καινοτόμο, υπεύθυνη και δημιουργική συμπεριφορά μέσα σε οποιοδήποτε εργασιακό ή κοινωνικό περιβάλλον.
Ο παρών Πρακτικός Οδηγός επιχειρεί να αναδείξει κρίσιμες πτυχές της Επιχειρηματικής Εκπαίδευσης και ταυτόχρονα να αποτελέσει ένα εργαλείο ευαισθητοποίησης και υποστήριξης, που θα ενθαρρύνει περισσότερους εκπαιδευτικούς και επιχειρηματικά στελέχη να δραστηριοποιηθούν, προσφέροντας στους μαθητές την ευκαιρία να ανακαλύψουν τα ταλέντα τους και να καλλιεργήσουν τη δημιουργικότητά τους.
Ο ΣΕΒ πιστεύει στη δύναμη της συνεργασίας μεταξύ της εκπαιδευτικής και της επιχειρηματικής κοινότητας και επιδιώκει συστηματικά την ενίσχυσή της προς όφελος της νέας γενιάς.
Εκπόνηση Μελέτης για την Περιβαλλοντική Αδειοδότηση
Εκπόνηση Μελέτης "Η συνεργασία με πελάτες σε θέματα εφοδιαστικής αλυσίδας, διοίκησης πωλήσεων και μάρκετινγκ ως μέσο βελτίωσης της παραγωγικότητας των ελληνικών επιχειρήσεων"
Αντικείμενο της μελέτης αποτελεί η ανάλυση των μορφών συνεργασίας προμηθευτών-πελατών σε θέματα που άπτονται της διαχείρισης της εφοδιαστικής αλυσίδας και των πωλήσεων/μάρκετινγκ και η αποτίμηση της συμβολής τους στη βελτίωση της παραγωγικότητας των επιχειρήσεων και προώθησης της διαρθρωτικής τους προσαρμογής στο μεταβαλλόμενο οικονομικό και τεχνολογικό περιβάλλον.
Δείτε τη μελέτη εδώ
Διοργάνωση Ημερίδας με τίτλο «Σύγχρονες Δεξιότητες για Διεθνώς Ανταγωνιστικές Επιχειρήσεις: Ο Ρόλος του Ανθρώπινου Δυναμικού στον Παραγωγικό Μετασχηματισμό της Οικονομίας» - 1/2/2018
Την Πέμπτη 1 Φεβρουαρίου 2018 οργανώθηκε από τη ΣΤΕΓΗ ΤΗΣ ΕΛΛΗΝΙΚΗΣ ΒΙΟΜΗΧΑΝΙΑΣ ΑΕ και πραγματοποιήθηκε ημερίδα με θέμα «Σύγχρονες Δεξιότητες για Διεθνώς Ανταγωνιστικές Επιχειρήσεις: Ο Ρόλος του Ανθρώπινου Δυναμικού στον Παραγωγικό Μετασχηματισμό της Οικονομίας» με τη συμμετοχή εκπροσώπων των επιχειρήσεων και των φορέων άσκησης πολιτικής. Σκοπό της Ημερίδας αποτέλεσε η ανάδειξη του ζητήματος της ανάπτυξης και αξιοποίησης του Ανθρώπινου Δυναμικού των Επιχειρήσεων ως βασικής προϋπόθεσης για την αύξηση της παραγωγικότητας και την ενίσχυση της εξωστρέφειας της Ελληνικής Οικονομίας.
Τα ειδικότερα θέματα συζητήθηκαν κατά τη διάρκεια της ημερίδας στα τρία παράλληλα θεματικά εργαστήρια:
Θεματικό εργαστήριο 1: Το Οικοσύστημα Παραγωγής και Ζήτησης Δεξιοτήτων και οι Μοχλοί Ενδυνάμωσής του.
Θεματικό εργαστήριο 2: Η Επιχείρηση ως Κύτταρο Παραγωγής και Αξιοποίησης των Δεξιοτήτων των Εργαζομένων.
Θεματικό εργαστήριο 3: Μετάβαση από την Εκπαίδευση στην Απασχόληση: Ο Ρόλος των Επιχειρήσεων.
Δείτε εδώ το πρόγραμμα
Διαβάστε εδώ το Special Report: Σύγχρονες Δεξιότητες για Διεθνώς Ανταγωνιστικές Επιχειρήσεις: 12 + 1 προκλήσεις για να μειώσουμε το χάσμα δεξιοτήτων στην Ελλάδα
Διαδικτυακή συνέντευξη (Skype interview) με το Διευθυντή του Προγράμματος Μεταπτυχιακών Σπουδών «ΒΙΟΕΠΙΧΕΙΡΕΙΝ» του Πανεπιστημίου Θεσσαλίας, Καθ. κο Δημ. Λεωνίδα, 19/6/2017
Αντικείμενο της συνάντησης ήταν η μεταφορά της εμπειρίας του κου Λεωνίδα όσον αφορά τη συνεργασία του Τμήματος Βιοχημείας & Βιοτεχνολογίας με ιδιωτικές επιχειρήσεις του κλάδου φαρμάκων, καλλυντικών για τη διαμόρφωση του εκπαιδευτικού περιεχομένου του νέου Διατμηματικού και Διιδρυματικού Προγράμματος Μεταπτυχιακών Σπουδών, με τίτλο «Βιοεπιχειρείν». Πρόκειται για είναι ένα πρωτοποριακό πρόγραμμα για τα ελληνικά δεδομένα, το οποίο στοχεύει άμεσα στην καλύτερη δυνατή διασύνδεση της ακαδημαϊκής εκπαίδευσης με την επιχειρηματική πρακτική, στο επιστημονικό πεδίο της βιοτεχνολογίας. Σχεδιάστηκε μετά από έρευνα διάγνωσης αναγκών σε αποφοίτους του Πανεπιστημίου Θεσσαλίας, οι οποίοι είτε δυσκολεύονταν να βρουν εργασία σε επιχειρήσεις του κλάδου φαρμακοβιομηχανίας και καλλυντικών, είτε αντιμετώπιζαν προβλήματα στην άσκηση των επαγγελματικών τους καθηκόντων, λόγω έλλειψης σχετικών με το αντικείμενο πρακτικών γνώσεων (οικονομικά του φαρμάκου, ρυθμιστικό/ νομικό πλαίσιο κλπ.). Απαιτήθηκαν περίπου 3 χρόνια από τη στιγμή της διάγνωσης της ανάγκης για ίδρυση ενός τέτοιου Προγράμματος ως τη στιγμή δημοσίευσής του σε ΦΕΚ και πλήθος διαβουλεύσεων με επιχειρήσεις και συλλογικούς φορείς του κλάδου. Οι επιχειρήσεις που συμμετείχαν στη διαβούλευση επιλέχθηκαν στη βάση συγκεκριμένων κριτηρίων, εκ των οποίων το βασικότερο ήταν να διαθέτουν Τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού ώστε να υπάρχει σαφής γνώση για τις ελλείπουσες, αλλά και τις απαραίτητες γνώσεις και δεξιότητες. Το Πρόγραμμα «Βιοεπιχειρείν» διαφοροποιείται σημαντικά από τα ακαδημαϊκά στερεότυπα, καθώς οι επιχειρήσεις συμμετέχουν ενεργά, όχι μόνο στο σχεδιασμό του Προγράμματος, αλλά και στη διδασκαλία, προσφέροντας στους φοιτητές τα απαραίτητα στοιχεία της πραγματικής βιοικονομίας και αγοράς. Η παρεχόμενη εκπαίδευση έχει έντονα στοιχεία διασύνδεσης με την αγορά εργασίας, καθώς στη διάρκεια φοίτησης πραγματοποιούνται επισκέψεις σε επιλεγμένες επιχειρήσεις, ενώ στο τελευταίο εξάμηνο οι φοιτητές έχουν την ευκαιρία να κάνουν τη διπλωματική τους εργασία σε μία από τις συνεργαζόμενες επιχειρήσεις ή να εκπονήσουν εικονικό επιχειρηματικό σχέδιο υπό την καθοδήγηση της knowl Social Enterprise for Education and Lifelong Learning (http://www.knowl.gr/index.html) μέσω του προγράμματος επιτάχυνσης νεανικής επιχειρηματικότητας της Eurobank egg-enter, go, grow που υποστηρίζει το Πρόγραμμα.
Ο κος Λεωνίδας τόνισε ότι είναι απαραίτητη και επείγουσα η ανάγκη στενότερης συνεργασίας πανεπιστημίων & επιχειρήσεων στο πεδίο της εκπαίδευσης και της ένταξης στην αγορά εργασίας. Απαιτείται μεγαλύτερη κινητοποίηση των επιχειρήσεων. Κλαδικοί και επιχειρηματικοί φορείς μπορούν να διευκολύνουν σε μεγάλο βαθμό την ανάπτυξη της συνεργασίας και θα ήταν χρήσιμο ο ΣΕΒ να αναλάμβανε πρωτοβουλία για την ενθάρρυνση της συμμετοχής των μελών του σε δραστηριότητες διασύνδεσης της εκπαίδευσης με την απασχόληση.